Marktführendes Tool für Stellenanzeigen auf Social Media bei über 2.000 Unternehmen
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Die Zukunft der
Stellenanzeigen
KI-Innovation trifft Psychologie:
In der heutigen digitalen Ära ist es entscheidend, sich von der Masse abzuheben und potenzielle Bewerber effektiv anzusprechen. Bei kroot haben wir die Kunst der Anziehung perfektioniert. Wie? Durch die Kombination von fortschrittlicher KI-Technologie und den Erkenntnissen führender Marketingpsychologen.
KI-animierte Videoanzeigen
Unsere KI kreiert maßgeschneiderte Videoanzeigen, die nicht nur in Ihrem Markendesign glänzen, sondern auch bildlich und textlich so gestaltet sind, dass sie Bewerber auf psychologischer Ebene ansprechen und überzeugen.
Psychologisch überzeugender Anzeigentext
Jeder Satz, jedes Wort ist darauf ausgerichtet, den Bewerber zu fesseln und zu motivieren. Unsere KI nutzt Erkenntnisse aus der Marketingpsychologie, um Texte zu generieren, die wirklich resonieren.
KI-generierte Landingpage
Es geht nicht nur darum, Bewerber anzulocken, sondern sie auch zu halten. Unsere Job-Landingpages sind so konzipiert, dass sie Bewerber von Ihrem Unternehmen und seinen Werten überzeugen, sodass sie den nächsten Schritt in Richtung Bewerbung gehen möchten.
Individueller Fragenablauf
Jeder Bewerber ist einzigartig. Durch unseren maßgeschneiderten Fragenablauf haben Sie die Möglichkeit, gezielt die qualifiziertesten und am besten geeigneten Kandidaten zu filtern, was Ihnen Zeit und Ressourcen erspart.
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kroot KI-Lösungen
Entwickelt um Ihre Stelle erfolgreich zu besetzen.
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kroot KI
Unsere kroot KI (Künstliche Intelligenz) wurde über Jahre hinweg entwickelt und trainiert. Sie ermöglicht die automatische Erstellung von Jobanzeigen mit herausragender Performance auf Social Media. Dabei übernimmt unsere kroot KI die Gestaltung der Anzeige und generiert automatisch passende Texte, die individuell auf Ihre Stellenausschreibung zugeschnitten sind. Unsere kroot KI liefert dank ihres Zugriffs auf Millionen von Datensätzen Ergebnisse von höherer Qualität als die meisten Agenturen.
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So einfach geht's
1. Infos angeben
Zunächst benötigt kroot einige Informationen zu Ihrer offenen Stelle, um die Anzeige speziell auf diese zuzuschneiden.
2. Anzeige bearbeiten
Anhand Ihrer Angaben erstellt kroot eine fertige Video-Anzeige samt Texte. Diese können Sie nach Bedarf bearbeiten.
3. Paket wählen
Wählen Sie Ihr Reichweiten-Paket aus und GO! Ihre Stellenanzeige wird gezielt an passende Kandidaten auf Social Media ausgespielt.
4. Bewerber erhalten
Bereits nach Ø 24h erhalten Sie erste Bewerberinteressenten, die Sie in Ihrem kroot Dashboard verwalten und kontaktieren können.
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Sag Ja zu kroot
Deswegen sollten Sie kroot für Ihre Personalsuche nutzen
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Fertig in 3 Minuten
Unser hoch effizienter Workflow fragt Sie nach Stellenbezeichnung, Startdatum, Anstellungsart sowie dem Arbeitsort – mehr nicht. Mit diesen Informationen generiert die kroot KI eine individuelle Jobanzeige. Wenige Klicks später kann die Anzeige online gehen.
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Automatisierte Anzeigenerstellung
Unsere kroot KI erstellt für Sie eine maßgeschneiderte Videoanzeige zusammen mit einem dazugehörigen Beschreibungstext, der speziell auf Ihre Stellenausschreibung zugeschnitten ist. Alles ist optimal auf die Anforderungen von Social Media abgestimmt.
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Kein Risiko dank
Geld-zurück-Garantie
Die kroot KI basiert auf Social Media Expertise, wodurch unsere Anzeigen effektiv Bewerber anziehen. Testen Sie kroot risikofrei: Wir garantieren Bewerber für Ihre erste Anzeige oder erstatten Ihr Geld.
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Kein Vorwissen notwendig
Sie nutzen zum ersten Mal das Potenzial von Social Media für Recruiting? Dann sind Sie bei kroot genau richtig. Bei kroot ist kein Vorwissen nötig. Die kroot KI übernimmt den Job für Sie. So wird Ihre erste Jobanzeige bereits ein Erfolg.
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Kein Facebook-/ Instagram-Account
Ihre Firma hat keinen Social Media Auftritt? Sie haben keinen Zugriff auf den Firmenaccount für Recruiting Zwecke? Kein Problem – Für kroot benötigen Sie keinen Social Media Account.
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Zeit & Geld sparen
Keine teuren Meetings mit Agenturen
Bei kroot gibt es keine zeitintensiven Absprachen wie bei Agenturen. Das spart Zeit und Kosten. Zusätzlich sind unsere Kampagnen durch unsere kroot KI so effizient, dass wir dauerhaft attraktive Preise anbieten können.
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Keine Setupgebühr
Bei Agenturen übliche Setupgebühren entfallen ersatzlos. Bei kroot zahlen Sie ausschließlich den angezeigten Paketpreis.
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Keine versteckten Kosten
Bei kroot ist das Werbebudget bereits inkludiert. Sie zahlen nur den angezeigten Paketpreis. Keinen Cent mehr!
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1.000-fach höhere Reichweiten
im Vergleich zu kostenfreien Posts
Wenn Sie Ihre Stellenanzeige über Ihren Social Media Account teilen, erreichen sie nur Follower, die Ihre Firma bereits kennen. Mit kroot machen Sie eine Vielzahl neuer Personen auf Ihre Stelle aufmerksam.
Wieso Sie Social Media für Ihre Personalsuche nutzen sollten
Es wird zunehmend schwieriger bis nahezu aussichtslos, schnell und planbar neue Mitarbeiter für das eigene Unternehmen zu gewinnen? Irrtum! Auch heute ist das machbar – wenn man weiß, wie es geht. Vergessen Sie Tageszeitung, Arbeitsamt oder Aushänge – der beste Weg zu qualifizierten Bewerbungen ist heute digital.
Dort suchen wo die Kandidaten täglich unterwegs sind
Die Digitalisierung ist in keinem Bereich aufzuhalten. Daher verbringen auch Ihre potenziellen Kandidaten immer mehr Zeit online. Aus diesem Grund wird es immer schwieriger über traditionelle Medien noch Kandidaten zu erreichen. Mit kroot suchen Sie Ihre Kandidaten dort, wo sie sich aufhalten.
Gezielt die richtigen Kandidaten finden
Im Gegensatz zu Zeitungsanzeigen, Radiowerbung, Plakaten oder Ähnlichem werden bei kroot die Streuverluste minimiert. Mit kroot wird Ihre Stellenanzeige gezielt Personen eingespielt, für die Ihr Angebot relevant ist.
Mit kroot erreichen Sie den kompletten Arbeitnehmermarkt
Die meisten Talente sind NICHT über Online-Jobbörsen wie Indeed, Stepstone & Co. zu erreichen
15% aktiv auf Suche
Hierbei handelt es sich nur um einen kleinen Teil, den Sie auf Jobportalen und Online-Stellenbörsen erreichen.
85% passive Kandidaten
45% unzufrieden aber nicht aktiv auf Suche
In Deutschland sind ca. 70% aller Erwerbstätigen unzufrieden und somit wechselbereit oder offen für ein neues Angebot.
25% zufrieden aber offen für Angebote
15% nicht interessiert
Erfolgreiche Social Media Stellenanzeigen für jede Branche
Gesundheitswesen
Handel
Industrie
Handwerk & Bau
Finanzen
Gastronomie & Tourismus
Immobilien
Dienstleistungen
IT & Medien
Integrieren Sie Ihr Branding
Wir integrieren Ihr Wunschdesign!
Einmal eingebaut können Sie es für jede Ihrer Stellenanzeigen verwenden. Mit einem einheitlichen Corporate Design sorgen wir für eine konsistente und professionelle Online-Präsenz Ihrer Stellenanzeigen.
Dies fördert einen unverwechselbaren Wiedererkennungswert: Bereits auf den ersten Blick können Bewerber durch das charakteristische Design sofort erkennen, um welches Unternehmen es sich handelt.
Unsere Kunden uns
EINFACH KLASSE!
Einfach und intuitiv zu bedienendes Social Media Recruitung Tool um via Facebook Stellenanzeigen zu schalten. Wenige Klicks in ein paar Minuten reichen aus um das Profil zu erstellen und um eine Stellenanzeige zu schalten. Ein klasse junges und sympathisches Team!
Ann-Kathrin / HR-Leitung
Antwort von kroot
Vielen Dank für die 5 Sterne :)
* 100% Geld-zurück-Garantie
Wählen Sie Ihr Paket und GO!
100% Geld-zurück-Garantie
Ca. 25.000 potenzielle Bewerberkandidaten sehen Ihre Stellenzeige
Inklusive Social Media optimierten Kontaktformular
Einmalige Kosten
(keine automatische Verlängerung)
Wird veröffentlicht auf:
Ca. 50.000 potenzielle Bewerberkandidaten sehen Ihre Stellenzeige
Inklusive Social Media optimierten Kontaktformular
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Ca. 100.000 potenzielle Bewerberkandidaten sehen Ihre Stellenzeige
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Wird veröffentlicht auf:
Individuell auf Ihr Stellenangebot zugeschnitten:
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Oder telefonisch unter: +49 821 228 298 53
Julia Wojcik
kroot - Social Media Managerin
Telefon: 0821 22829853