Das #1 Social Recruiting Tool für die Logistik

Nein. kroot ist so gebaut, dass Pflegedienstleitungen und Einrichtungsleitungen ganz ohne Marketing- oder Technik-Vorkenntnisse professionelle Anzeigen erstellen können. Sie beschreiben die offene Stelle, den Rest übernimmt die KI.

Alle Daten werden DSGVO-konform auf Servern in Deutschland verarbeitet. Als Self-Service-Lösung behalten Sie jederzeit die volle Kontrolle über Ihre Bewerberdaten: Sie arbeiten direkt in kroot oder übertragen Bewerbungen über eine ATS-Schnittstelle nahtlos in Ihr bestehendes Bewerbermanagementsystem. So verbleiben sensible personenbezogene Daten in Ihren eigenen Prozessen - statt an externe Agenturen weitergegeben oder in nicht datenschutzkonformen Excel-Listen verwaltet zu werden.

kroot startet bei 595 € im Monat. Darin ist das komplette Werbebudget für Ihre Social-Media-Kampagnen bereits enthalten - es kommen keine weiteren Kosten hinzu. Der genaue Umfang richtet sich nach Ihrem individuellen Bedarf, etwa Anzahl der zu besetzenden Stellen. Am einfachsten besprechen wir das in einem kurzen, unverbindlichen Gespräch.

Neben Facebook und Instagram (Meta) spielt kroot Ihre Anzeigen auch auf TikTok und LinkedIn aus sowie über Google Display/Banner-Ads - je nachdem, wo Ihre Zielgruppe am besten erreichbar ist.

Ja. kroot bindet Sie nicht an lange Vertragslaufzeiten - Sie können flexibel kündigen und sind nicht zwingend an feste Mindestlaufzeiten gebunden wie bei vielen Agenturen oder Jobbörsen.

Nein, das ist nicht zwingend nötig - kroot kümmert sich um die technische Umsetzung. Falls Sie bereits eigene Unternehmensprofile haben, lassen sich diese aber ebenfalls sehr einfach einbinden.