Social Media Recruiting – mit kroot einfach und schnell
Sie suchen nach neuen und geeigneten Mitarbeitern für Ihr Unternehmen und möchten Social Media Recruiting anwenden? Dann ist unser Social Media Recruiting Tool kroot genau das Richtige für Sie! Mit kroot erstellen Sie im Handumdrehen moderne Stellenanzeigen oder Arbeitgeberanzeigen auf Facebook und Instagram für Ihr Social Media Recruiting, selbständig, wie eine professionelle Social Recruiting Agentur.
Noch vor einigen Jahren waren Anzeigen in Tageszeitungen eine der besten Möglichkeiten, um qualifizierte Mitarbeiter für Ihr Unternehmen zu finden. Doch die Welt ist stetig im Wandel. Durch die Digitalisierung und Technologisierung findet heute vieles im Internet statt, so auch das Social Media Recruiting. Die Hälfte der Weltbevölkerung nutzt heute die sozialen Medien. Die Tendenz ist weiterhin steigend, dadurch wird das Social Media Recruiting besonders wichtig.
Besonders die Generationen Y und Z, die mit dem Internet aufgewachsen sind, können Sie mit dem Social Media Recruiting erreichen. Fast 90 % der Generation Z nutzen bereits soziale Medien. Da diese Zielgruppen Ihre zukünftigen Mitarbeiter sind, ist es wichtig, dass Sie Social Media Recruiting anwenden. Mit uns als Social Recruiting Agentur haben Sie einen perfekten Partner an der Seite, um das Social Media Recruiting in Ihrem Unternehmen zu etablieren. Mit unserem Tool können Sie schnell und einfach Stellenanzeigen für Facebook oder Instagram erstellen und viele potenzielle Bewerber erreichen. Auch Ihre Arbeitgeberanzeigen profitieren von der hohen Reichweite des Social Media Recruiting.
kroot vs. Social Recruiting Agentur
Stellenanzeigen für Facebook und Instagram
Im Vergleich zu einer Social Recruiting Agentur profitieren Sie mit kroot von unserem intelligenten Algorithmus, der auf Basis Ihre Jobbezeichnung und wenigen zusätzlichen Informationen Ihre optimale Zielgruppe auf den sozialen Netzwerken berechnet. Sie erzielen mit unserem Tool für Social Media Recruitings bis zu 30 % erfolgreichere Ergebnisse, bei der Suche nach passenden Bewerberkandidaten. Mit kroot erstellen Sie Stellenanzeigen in nur wenigen Minuten und veröffentlichen diesen gezielte an Ihre optimal berechnete Zielgruppe auf Social Media. Hierfür benötigen Sie keine Vorkenntnisse. Die Stellenanzeige lässt sich Dank der benutzerfreundlichen Oberfläche von kroot kinderleicht mit nur wenigen Klicks erstellen. Zudem benötigen Sie, beziehungsweise Ihr Unternehmen nicht einmal einen eignen Facebook oder Instagram Account.
Da Sie unser Tool für das Social Media Recruiting selbstständig anwenden können, benötigen Sie keine Designer oder Texter. Dadurch spart Ihr Unternehmen eine Menge Zeit und Budget ein. Sie können innerhalb von 5 Minuten eine ansprechende Stellenanzeige mit Hilfe unseres Tools erstellen. Dank unserer Technologie erhalten Sie hochwertige Stellenanzeigen wie von einem Social Media Recruiting Profi.
Sie müssen für Ihr Social Media Recruiting lediglich einige Informationen in unser Tool eintragen. Die Informationen, die Sie für das Social Media Recruiting eintragen müssen, sind unter anderem:
| Branche
| Stellenbezeichnung
| Anstellungsart
| Standort + Umkreis
Aus diesen Informationen erstellt unser Social Media Recruiting Tool dann das Anzeigebild, das Design, den Text und das Targeting für Ihre Stellenanzeige auf Facebook oder Instagram. Sie können in unserem Editor die Stellenanzeigen nach ihren Vorlieben verändern und bei Bedarf das Social Media Recruiting an Ihr individuelles Corporate Design anpassen.
Das Social Media Recruiting und das Erstellen der Stellenanzeigen für Facebook oder Instagram wird mit unseren Tools zur Leichtigkeit. Sie müssen sich nur noch entscheiden, wie viele potenzielle Bewerber Sie mit Ihrem Social Media Recruiting auf Facebook oder Instagram erreichen wollen. Für unsere Stellenanzeigen im Social Media Recruiting haben wir verschiedene Pakete mit unterschiedlichen Reichweiten entwickelt. kroot bietet Ihnen im Social Media Recruiting folgende Stellenanzeigen:
Damit Sie mit dem Social Media Recruiting die passenden Bewerber erreichen, haben wir für die Stellenanzeigen ein intelligentes Fitting Targeting entwickelt.
Social Media Recruiting – die passenden Bewerber für Ihr Unternehmen
Mit einem professionellen Social Media Recruiting erreichen Sie viele potenzielle Bewerber für Ihr Unternehmen und können passenden Mitarbeiter einstellen. Ihr Unternehmen wird von dem Social Media Recruiting profitieren, da es mit kroot eine einfache und schnelle Möglichkeit gibt, qualifizierte Mitarbeiter zu finden.
Neben den Stellenanzeigen auf Facebook oder Instagram sind Arbeitgeberanzeigen ein wichtiger Bestandteil des Social Media Recruiting. Das Social Media Recruiting erhöht die Bekanntheit Ihres Unternehmens und stellt Sie als einen interessanten Arbeitgeber für viele potenzielle Bewerber dar. Mit einer Arbeitgeberanzeige erreichen Sie neben aktiv Suchenden auch passive Bewerberkandidaten.
Das Social Media Recruiting durch die Arbeitgeberanzeigen bringt Ihrem Unternehmen mehr qualitative Bewerbungen für Ihre Unternehmenswebseite. Zudem steigt durch das Social Media Recruiting die Bekanntheit Ihres Unternehmens, sodass auch zukünftige Bewerber sich an Ihr Unternehmen als Arbeitgeber erinnern. Durch das Social Media Recruiting in Form der Arbeitgeberanzeigen bleiben Sie für viele potenzielle Mitarbeiter präsent, egal ob Sie Fachpersonal, Auszubildene oder Werkstudenten suchen.
kroot unterstützt Sie wie eine eigene Social Media Agentur und verhilft Ihnen, ein für Ihr Unternehmen optimales Monatsbudget festzulegen. Dabei beachten wir Ihre Ziele des Social Media Recruiting und ermitteln die perfekte Reichweite, mit der Sie die richtigen Bewerber erreichen können.
Social Media Recruiting – für eine effiziente Personalbeschaffung
Das Social Media Recruiting hilft Ihrem Unternehmen, die Personalbeschaffung effizienter zu gestalten. Mit dem einfachen Social Media Recruiting durch kroot werden viele potenzielle Bewerber auf Ihr Unternehmen aufmerksam und Sie können von neuen und qualifizierten Mitarbeitern im Unternehmen profitieren.
Die Fortschritte und Erfolge Ihres Social Media Recruiting können Sie in unserm Dashboard überprüfen. Mit dem Dashboard können Sie immer die Reichweite und die aktuellen Klicks Ihrer Stellenanzeigen und Arbeitgeberanzeigen in den sozialen Netzwerken im Auge behalten. Weitere Tipps zu einem effektiven Social Media Recruiting finden Sie in unserem Blog.
Mit der Technologie unserer Social Recruiting Agentur erhöht sich die Anzahl an qualifizierten und geeigneten Bewerbern für Ihr Unternehmen. Mit unseren Stellenanzeigen und Arbeitgeberanzeigen auf Facebook und Instagram erzielen Sie maximalen Erfolg im Social Media Recruiting.
Für weitere Fragen im Social Media Recruiting oder zu den Stellenanzeigen und Arbeitgeberanzeigen können Sie gerne mit uns Kontakt aufnehmen. Wir freuen uns, dass Sie durch unser Social Media Recruiting von geeigneten Bewerbern profitieren und neue Mitarbeiter einstellen können.
